Trust Portage
Secteur EdTech

Portage salarial dans la EdTech

La EdTech recrute massivement des experts tech freelances pour relever ses défis : plateformes d’apprentissage scalables, engagement utilisateur et accessibilité. En portage salarial Trust Portage, vous adressez ces missions exigeantes tout en restant salarié protégé.

Les TJM y restent proches du marché, parfois légèrement en deçà (autour de −20 €/jour). Vous facturez votre juste prix, nous gérons l'administratif — frais plafonnés à 399 €/mois.

−20 €Écart marchéSecteur EdTech
399 €Frais plafonnés5 % plafonné / mois
48hOnboardingPrêt à facturer
< 4hRéponse SAVInterlocuteur dédié

TJM indicatifs (marché 1er semestre 2026). Votre rémunération exacte dépend de votre situation.

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Ajustez votre TJM et vos jours travaillés — le calcul s'actualise en temps réel, frais plafonnés à 399 € inclus.

Vos paramètres
600 €
18 j
0 €

Vos frais pro (matériel, déplacements, formation…) sont remboursés en plus de votre salaire net. Le détail sera établi lors de votre onboarding.

Chiffre d'affaires HT / mois10 800 €
Votre rémunération estimée
5 383 €

total perçu / mois · conversion 50 % (CA → total perçu)

CA mensuel HT10 800 €
Frais Trust Portageplafonné 399 €– 399 €
Réserve constituée (10 % base)– 595 €
Salaire brut total6 884 €
· salaire de base5 945 €
· indemnité congés payés (10 %)595 €
· prime d'apport d'affaires (5 %)344 €
Charges salariales (21,8 %)– 1 501 €
Salaire net5 383 €
Total perçu5 383 €
Taux de conversion50 %
Voir le détail du calcul (brut & charges)
Charges patronales (42,45 %)– 2 922 €
Salaire brut6 884 €
Charges salariales (21,8 %)– 1 501 €

Estimation indicative (taux URSSAF 2025, net avant impôt). Le calcul définitif est confirmé lors de votre RDV d'onboarding.

Pourquoi Trust Portage

Le portage pensé pour les indépendants

5 % plafonné à 399 €/mois

Des frais transparents et plafonnés, quel que soit votre CA.

15 % des bénéfices redistribués

Une plateforme alignée avec ses portés.

Pilott inclus

Devis, contrats, CRA, relances : votre espace de gestion offert.

Avance sur salaire

Rémunéré sans attendre le paiement de votre client.

SAV en moins de 4h

Un interlocuteur dédié, une réponse rapide garantie.

Onboarding en 48h

Signez en ligne et facturez votre première mission.

FAQ

Questions fréquentes

Pourquoi faire du portage salarial dans la EdTech ?

La EdTech confie des missions tech complexes (plateformes d’apprentissage scalables, engagement utilisateur et accessibilité) à des freelances expérimentés. Le portage vous permet d'y répondre avec la sécurité du salariat et sans gérer de structure juridique.

Le TJM est-il plus élevé dans la EdTech ?

Le secteur EdTech se situe globalement dans la moyenne du marché, parfois légèrement en deçà (autour de −20 €/jour). L'intérêt se joue surtout sur l'impact des missions et la régularité du flux.

Quels frais sur mes missions EdTech ?

5 % de votre CA HT, plafonnés à 399 €/mois. Sur des TJM premium, ce plafond est nettement plus avantageux qu'un pourcentage non plafonné.

Suis-je couvert pour des missions sensibles dans la EdTech ?

Oui. Vous êtes salarié en CDI (chômage, retraite, prévoyance, mutuelle) et couvert par l'assurance responsabilité civile professionnelle dans les conditions prévues au contrat.

Combien de temps pour démarrer dans la EdTech ?

48 heures. Compte créé, convention signée en ligne, première facture émise — sans paperasse interminable.

Lancez votre activité en portage en 48h

Frais plafonnés à 399 €, Pilott inclus, avance sur salaire. Simulez votre net ou parlez-nous.